Digitale Mitarbeiter für Bau und Handwerk. KI, die eine feste Aufgabe übernimmt.
Ein digitaler Mitarbeiter ist kein Programm, das Ihr Team bedienen muss. Er übernimmt eine Aufgabe, die heute im Büro liegen bleibt, arbeitet mit Ihren Unterlagen und legt alles zur Freigabe vor.
Begriff
Was ist ein digitaler Mitarbeiter?
Ein digitaler Mitarbeiter ist künstliche Intelligenz, die genau eine Aufgabe in Ihrem Betrieb übernimmt. Zum Beispiel jeden Tag die passenden Ausschreibungen heraussuchen, aus Baustellenfotos ein Aufmaß vorbereiten oder Betriebsanweisungen aus Herstellerunterlagen entwerfen.
Anders als bei Standardsoftware passen nicht Sie sich dem Programm an. Wir arbeiten den digitalen Mitarbeiter in Ihre Abläufe ein, mit Ihren Unterlagen, Ihren Begriffen und Ihren Regeln. Er macht die Vorarbeit. Entscheiden und freigeben tut Ihr Team.
Eine feste Aufgabe
Er macht eine Sache richtig, statt vieles halb. Weitere Aufgaben kommen dazu, wenn die erste läuft.
Ihre Unterlagen
Er arbeitet mit dem, was in Ihrem Betrieb schon da ist: Listen, Vorlagen, Preise, Herstellerunterlagen.
Ihre Freigabe
Er entscheidet nie allein. Was rausgeht, hat vorher jemand aus Ihrem Team geprüft.
Aufgaben
Was digitale Mitarbeiter im Betrieb übernehmen.
Aufträge gewinnen
- Ausschreibungen finden →
- Angebote kalkulieren →
- Anfragen und Anrufe annehmen
Leistung abrechnen
- Aufmaß und Leistungsnachweise →
- Baustellenakte führen
- Zeiten je Baustelle erfassen
Risiko senken
- Gefährdungsbeurteilungen und Betriebsanweisungen →
- Prüf- und Wartungstermine halten
Ordnung im Büro
- Personalunterlagen und Fristen →
- Eingangsrechnungen gegen Lieferscheine prüfen
- Belege für die Buchhaltung vorbereiten
- Programme verbinden, statt abzutippen
- Artikel und Stammdaten anlegen
- Touren und Außendienst planen
Das sind Beispiele aus unseren Projekten. Ein digitaler Mitarbeiter kann fast jede Aufgabe übernehmen, die regelmäßig wiederkommt und heute von Hand erledigt wird.
Vergleich
Digitaler Mitarbeiter oder Standardsoftware?
| Weiter wie bisher | Standardsoftware | Digitaler Mitarbeiter | |
|---|---|---|---|
| Wer macht die Vorarbeit? | Ihre besten Leute, abends | Ihr Team, per Hand | Der digitale Mitarbeiter |
| Arbeit wird abgenommen | ✕ Nein | ✕ Nein | ✓ Ja |
| Passt zu Ihrem Ablauf | ✕ Nein | ✕ Nein | ✓ Ja |
| Kontrolle bleibt bei Ihnen | ✕ Nein | ✓ Ja | ✓ Ja |
Standardsoftware ordnet die Arbeit. Tippen, suchen und übertragen müssen Sie trotzdem. Ein digitaler Mitarbeiter nimmt genau diesen Teil ab.
So fangen wir an
Prozesse sind persönlich. Deshalb lernen wir uns zuerst kennen.
Jeder Betrieb ist über Jahre gewachsen, mit eigenen Leuten, eigenen Kunden und eigenen Wegen. Das passt in kein Formular. Darum setzen wir uns zuerst zusammen und sprechen Ihre Themen in Ruhe durch.
Persönlich
Sie lernen die Leute kennen, die Ihren digitalen Mitarbeiter bauen. Kein Callcenter, kein Verkäufer mit Folien.
Bei Ihnen
Im Betrieb, auf dem Hof oder per Video. So, wie es in Ihren Tag passt.
Ihre Themen
Wir hören zu, fragen nach und schauen uns an, wie es heute wirklich läuft.
Gewerke
Für Betriebe aus Bau und Handwerk.
Für Betriebe, in denen nicht jeder am Schreibtisch sitzt. Wo die Arbeit draußen passiert und das Büro hinterherkommen muss.
Daten
Ihre Daten bleiben Ihre Daten.
Rechenzentrum in Frankfurt
Gespeichert in einem Rechenzentrum in Frankfurt am Main. Die Daten gehören Ihnen.
Zugriff nach Rollen
Wer was sehen und freigeben darf, legen Sie fest.
Entscheidet nie allein
Die KI bereitet vor. Freigegeben wird von Menschen aus Ihrem Team.
Fragen
Häufige Fragen digitalen Mitarbeitern.
Was ist ein digitaler Mitarbeiter?
Künstliche Intelligenz, die eine feste Aufgabe in Ihrem Betrieb übernimmt. Wir arbeiten sie mit Ihren Unterlagen ein. Sie macht die Vorarbeit, Ihr Team prüft und gibt frei.
Ersetzt ein digitaler Mitarbeiter meine Leute?
Nein. Er nimmt Ihren Leuten die Fleißarbeit ab, die heute liegen bleibt. Entscheiden und freigeben bleibt bei Ihrem Team.
Müssen wir unsere Software ersetzen?
Nein. Wir setzen dort an, wo heute noch von Hand gearbeitet wird, und verbinden, was schon da ist.
Welche Aufgaben eignen sich?
Aufgaben, die regelmäßig wiederkommen, mit Unterlagen zu tun haben und heute liegen bleiben. Zum Beispiel Ausschreibungen, Aufmaß, Angebote, Betriebsanweisungen oder Personalunterlagen.
Wo liegen unsere Daten?
Gespeichert in einem Rechenzentrum in Frankfurt am Main. Die Daten gehören Ihnen.
Was kostet ein digitaler Mitarbeiter?
Das klären wir nach dem ersten Gespräch, passend zu Aufgabe und Umfang.
Ablauf-Check
Welche Arbeit soll bei Ihnen nicht noch ein Jahr liegen bleiben?
Im ersten Gespräch schauen wir uns Ihren Ablauf an. Persönlich, bei Ihnen im Betrieb oder per Video.
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